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NEW QUESTION: 1
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A. Application Control
B. Software Programmable Radios
C. Spectrum Analyzer
D. Wireless Orchestration System
E. Wi-Fi Designer
Answer: A,B,D

NEW QUESTION: 2
Identify two mechanisms for record update where state model cannot be enforced.
A. Siebel eScript
B. Workflow Policy Programs
C. Workflow Processes
D. Enterprise Integration Manager
E. Siebel Visual Basic
Answer: B,D
Explanation:
Reference: http://docs.oracle.com/cd/E14004_01/books/PDF/AppsAdmin.pdf (page 231, second paragraph)

NEW QUESTION: 3
Which of the following types of training evolution measures whether the training had a positive impact on the bottom line?
A. Result
B. Reaction
C. Learning
D. Behavior
Answer: A
Explanation:
Answer option D is correct.The result measures whether the training had a positive impact on the bottom line.Answer option A is incorrect. Reaction measures immediate feedback of the training.Answer option B is incorrect. Learning measures what was learned through testing.Answer option C is incorrect. Behavior measures job performance of six months or more after training. Chapter: Human Resource Development Objective: Talent Management